경북도가 2026년 상반기 적극행정 우수공무원 5명을 최종 선발했다.
 
경북도는 도민과 부서 추천 사례를 대상으로 담당자의 적극성, 창의성, 도정 기여도 등을 종합 평가하고 적극행정위원회 심의를 거쳐 이들을 확정했다.
감사관 권창희 주무관은 청렴 실천 노사협력단 운영과 갑질상담 핫라인 일원화, 조직문화 새로고침(F5) 캠페인을 통해 경북도가 광역 지자체 중 유일하게 종합청렴도 1등급을 달성하는 데 기여했다.
대학정책과 김영주 주무관은 대구·경북 초광역 인재 양성 체계를 확립해 대학 핵심 규제를 풀고 온동네 초등돌봄 교육을 확대했다.
스마트농업혁신과 이병용 주무관은 산불 피해 지역에 대규모 스마트팜 대단지를 조성해 전국 최다 임대형 스마트팜 유치를 이끌었다.
마을주택재창조사업단 허현진 주무관은 산불피해지구에 민관 합동 마을주택재건 자문위원단을 꾸려 맞춤형 복구 사업과 복합거점센터 기획을 주도했다.
바이오생명산업과 안은규 주무관은 국내 판매가 금지됐던 헴프 산업의 규제자유특구 심사 통과와 마약류관리법 개정안을 이끌어내 원료의약품 제조시설 민간 자본 유치에 성공했다.
경북도는 이들에게 도지사 표창과 함께 근무성적평정 가산점, 희망부서 전보, 포상휴가 등 인사상 인센티브를 제공한다.
황명석 경북도 행정부지사는 "실패를 두려워하지 않고 과감하게 도전하는 적극행정 문화를 확산하고, 제대로 일한 공직자에게는 확실히 보상하는 시스템을 안착시키겠다"고 말했다.
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