울진군이 2023년 1월 1일자 상반기 대규모 정기인사를 지난 28일 단행했다.    군에 따르면, 이번 인사는 승진 25명, 신규임용 6명, 전보 140명 등 171명이 대상이며, 평소 업무 성적과 승진이 직결된다는 인식을 가질 수 있도록 예측 가능한 인사시스템을 만들기 위해 노력했다.특히 전보 인사의 경우 장기근속자 순환 근무 및 개인 특성을 고려해 적재적소에 인력을 배치하고, 개인 인사 고충을 적극 반영하여 조직의 효율성이 극대화될 수 있도록 했다.또한 실과소장 및 읍면장을 중심으로 일하는 조직문화를 조성하기 위해, 업무 능력 위주의 인재를 적극 발탁하고 보직배치 하여 역동적이고 추진력 있는 조직을 만드는 데 역점을 뒀다.손병복 군수는 “직원들이 즐기며 일하고 그 신바람이 군민들에게 양질의 서비스로 전달돼야 군민들에게 존중받는 공직사회가 될수 있다”며 “투명, 공정, 예측 가능한 인사제도를 정착해 열심히 일할수 있는 강력한 동기를 부여하고 업무에 대한 주인의식을 가지고 적극적으로 일하는 문화를 조성해 공직자로서 자긍심과 책임감을 가질수 있도록 하겠다”고 전했다.
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